在经过了前两天的软件安装操作培训，扣板、电器知识分享等培训，2015年8月30号，派格森终端王中王超级训练营依旧在公司总部开展，培训老师依旧激情不减，经销商依旧耐心听讲，更弥足珍贵的是，经过两天的相处，经销商之间，经销商与派格森之间，经销商与培训师之间，多了一份畅通无碍交流。

提升形象

在“好，很好，非常好，派格森”的口号下，8月30号下午，合伙人的周德宋教官激情开展终端实战的训练。他首先强调了5S原则对于提升终端形象的重要性。所谓5S原则是指整理、整顿、满扫、清洁、素养5大方面，把其导入门店中，可以对人员、产品、物料、方法等元素进行有效管理，营造一目了然干净清爽的店面环境，从而以此为手段提升进店率、成交率和客单值。

周教官激情讲解5S原则

修炼内功

只提升店面外部形象还不行，还要给店铺做内功。随后，周教官便向派格森家人强调店铺人员的招聘和培训对于提升店铺团队素养、作战能力的重要性。在坐的经销商也打开了话匣，把自己的内功修行法分享给大家：一位来自山西的经销商，分享了自己的挖人“小心机”，去服装店、餐饮店等发现优秀销售人员，或者以消费者的身份去别的店铺看看人家的“动作”。另外一位来自重庆的经销商则更“大格局”，经常与代理其他品牌的吊顶经销商聊品牌、聊产品、聊活动、聊售后，这样能够知道自身的不足，更加全面了解市场动态。

我的内功修炼法

储备干货

可见，每个经销商都有自己天赋所在。行业之间，经销商与经销商之间的竞争本就应该发挥各家之所长。随后，周教官从薪酬奖罚、会议统一、激励形式等方面强调了标准制度对于终端销售执行力的关键作用。在座的经销商都在认真听讲，以备干货，信心十足迎接即将到来的金九十银。

在场经销商认真储备干货

在明天的培训营上，在晨会PK赛后，派格森会向经销商重点讲解头狼战法进行单店的精准营销，系统有序的终端销售流程、各个经销商小组还会进行实战大PK！想了解更多更多有关培训营的精彩，请关注官网后续的现场报道。

派格森——品味成就梦想